Незабаром
Реєстрація закрита
з 18.01.2019 по 27.01.2019
початок в 14:00
Незабаром
Підвищення мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму з 1 січня 2019 року призвело до зміни ставок (окладів) у штатних розписах підприємств. Чи обов’язково на 1 січня затверджувати новий штатний розпис та який мінімальний оклад (ставка) у 2019 році? З’ясуємо, як правильно нараховувати перехідні відпусткові, ураховуючи підвищення, а також які обмеження діятимуть для лікарняних і декретних у 2019 році. На початку року традиційно відбулись і зміни в оподаткуванні: змінилися розміри неоподатковуваних виплат, порядок оподаткування страхових виплат, стипендій, подарунків, запроваджено нові ознаки доходів у формі № 1ДФ. Не оминули увагою і ЄСВ: з 01.01.19 р. фізособи-підприємці застосовують ставку ЄСВ 8,41 % до зарплати працівників з інвалідністю. Які документи має надати такий працівник та як нараховувати ЄСВ на минулорічні виплати? Фермери – платники ЄСВ та підприємці до 10.02.19 р. звітність з ЄСВ за 2018 рік подають за оновленою формою № Д5, тому розглянемо найпоширеніші запитання щодо її заповнення. Оновлено і звіт щодо квоти, тож коротко проаналізуємо, хто його має заповнювати та як розрахувати показники для його заповнення.
Питання вебінару:
1. Соціальні стандарти – 2019:
• мінімальний посадовий оклад (тарифна ставка) у штатному розписі підприємства;
• мінімальна зарплата – гарантований розмір, перехідні виплати;
• застосування обмеження МЗП для лікарняних і декретних;
• чи перераховувати декретні у зв’язку з підвищенням мінімальної зарплати;
• розрахунок середньої зарплати за Порядком № 100 у зв’язку з підвищенням МЗП.
2. ПДФО та військовий збір:
• нові розміри неоподатковуваних виплат: неоподатковуваний розмір добових, нецільової матдопомоги та ін.;
• новації в оподаткуванні стипендій, подарунків (у ДФС власна точка зору!), страхових виплат;
• сплата ПДФО за орендовані земельні ділянки;
• зміни в обкладенні військовим збором;
• нові ознаки кодів доходів у формі № 1ДФ.
3. ЄСВ-2019:
• максимальна база нарахування ЄСВ;
• мінімальний страховий внесок: для кого обов’язковий;
• мінімальна база нарахування ЄСВ: хто має дотримуватися, як рахувати для перехідних виплат; підприємці застосовують ставку 8,41 % для працівників з інвалідністю: як бути з перехідними і минулорічними виплатами;
• звіт з ЄСВ форми № Д5: особливості заповнення підприємцями та членами фермерських господарств.
4. Інші зміни та перспективи:
• новий звіт щодо квоти: дві квоти – в одній, а звіт – один;
• у яких рядках звіту щодо квоти, які дані та за який рік заповнювати;
• звітність з ЄСВ знову переходить до ПФУ;
• запровадження накопичувальної пенсійної система ІІ рівня відтерміновано до 2020 року;
• інші важливі зміни на дату вебінару.
Дата проведення вебінару: 28 січня 2019 року.
Час початку: 14.00, орієнтовна тривалість – 1,5 години.
Регламент проведення: 14.00–15.00 – виступ лектора;
15.00–15.15 – підготовка до відповідей на запитання;
15.15–15.45 – відповіді на запитання.